Trong năm 2015 , một số thị trường truyền thống như Đài Loan, Nhật Bản, Hàn Quốc, Malaysia, Đông Âu vẫn tiếp tục có đòi hỏi về tuyển dụng lao động rất cao . Hứa hẹn sẽ có hàng chục nghìn lao động được làm việc tại nước ngoài .
Xuất khẩu lao động Nhật Bản, Đài Loan tiếp tục là thị trường mấu chốt .
Theo Bộ LĐ TB & XH năm 2015 , cả nước có 88.000 lao động sang làm việc tại nước ngoài , số lao động đi làm việc vượt trên 3.000 lao động so với chỉ tiêu đặt ra từ đầu năm. Trong năm 2015 , cánh cửa tiếp nhận lao động cũng đang dần được hé mở. Những chương trình đưa điều dưỡng, hộ lý sang làm việc tại Đức, Nhật Bản đang được tiến hành 1 cách thuận tiện .
Bước sang năm 2016 , tình hình kinh tế đang trong quá trình hội nhập còn nhiều gian khổ , dù vậy các thị trường lao động xuất khẩu đã ấm dần trở lại . Một số thị trường như: Đài Loan, Nhật Bản, Malaysia… vẫn tiếp tục có nhu cầu cao trong việc tuyển dụng và tiếp nhận lao động nước khác , trong đó có cả lao động Việt Nam . Đặc biệt , thị trường Hàn Quốc sẽ dần được mở cửa quay về , tạo thêm nhiều thời cơ cho người lao động có yêu cầu làm việc tại thị trường này. do vậy , lĩnh vực xklđ Việt Nam đặt ra lịch trình năm 2013 sẽ đưa được 90.000 lao động đi làm việc ở nc khác , tăng lên 5.000 lao động so với tiêu chuẩn của năm trước .
Về thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan, đây là một thị trường tiềm năng, luôn tiên phong về số lượng tiếp nhận lao động nước ngoài . Lao động đi làm việc tại Đài Loan trong năm 2016 sẽ tiện lợi hơn khi những chính sách mới giữa Việt Nam và Đài Loan đều tạo được nhiều thời cơ tiện lợi cho việc tăng chất lượng, số lượng lao động Việt Nam sang làm việc tại Đài Loan. Lao động Việt Nam càng có nhiều thời cơ làm việc tại Đài Loan khắc phục vấn đề việc làm trong thời gian dài.
Thị trường Hàn Quốc, sau một thời gian đóng cửa thì Hiện nay Hàn Quốc đã tiếp tục tiếp nhận lao động VN . dù rằng việc tiếp nhận lao động của Hàn Quốc đối với lao động Việt còn nhiều hạn chế, nhưng việc ký kết này đang tạo cho lao động Việt Nam niềm hi vọng thị trường Nhật sẽ mở cửa trong thời gian sớm nhất. Tuy chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản vẫn còn cao so với các thị trường khác nhưng bù lại ở Nhật các chế độ lương thưởng cũng rất cao môi trường làm việc tốt nên Nhật Bản vẫn là sự lựa chọn hàng đầu của lớp giới trẻ bây giờ
Theo Bộ LĐ TB & XH năm 2015 , cả nước có 88.000 lao động sang làm việc tại nước ngoài , số lao động đi làm việc vượt trên 3.000 lao động so với chỉ tiêu đặt ra từ đầu năm. Trong năm 2015 , cánh cửa tiếp nhận lao động cũng đang dần được hé mở. Những chương trình đưa điều dưỡng, hộ lý sang làm việc tại Đức, Nhật Bản đang được tiến hành 1 cách thuận tiện .
Bước sang năm 2016 , tình hình kinh tế đang trong quá trình hội nhập còn nhiều gian khổ , dù vậy các thị trường lao động xuất khẩu đã ấm dần trở lại . Một số thị trường như: Đài Loan, Nhật Bản, Malaysia… vẫn tiếp tục có nhu cầu cao trong việc tuyển dụng và tiếp nhận lao động nước khác , trong đó có cả lao động Việt Nam . Đặc biệt , thị trường Hàn Quốc sẽ dần được mở cửa quay về , tạo thêm nhiều thời cơ cho người lao động có yêu cầu làm việc tại thị trường này. do vậy , lĩnh vực xklđ Việt Nam đặt ra lịch trình năm 2013 sẽ đưa được 90.000 lao động đi làm việc ở nc khác , tăng lên 5.000 lao động so với tiêu chuẩn của năm trước .
Về thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan, đây là một thị trường tiềm năng, luôn tiên phong về số lượng tiếp nhận lao động nước ngoài . Lao động đi làm việc tại Đài Loan trong năm 2016 sẽ tiện lợi hơn khi những chính sách mới giữa Việt Nam và Đài Loan đều tạo được nhiều thời cơ tiện lợi cho việc tăng chất lượng, số lượng lao động Việt Nam sang làm việc tại Đài Loan. Lao động Việt Nam càng có nhiều thời cơ làm việc tại Đài Loan khắc phục vấn đề việc làm trong thời gian dài.
Advertisement
